Il conto annuale del personale è un documento che fornisce un'importante base conoscitiva sul personale degli enti pubblici. Viene redatto di regola entro il 31 Maggio di ogni anno e contestualmente trasmesso via web al Ministero dell'Economia e Finanza. Sulla base di questi dati la Ragioneria Generale dello Stato-IGOP redige annualmente un rapporto a livello nazionale sul lavoro pubblico.

Il conto annuale del personale raccoglie informazioni sul trattamento economico, sull'organico, le assenze, il titolo di studio, l'anzianità di servizio, l'età anagrafica dei dipendenti dell'ente e sui rapporti di lavoro flessibile.

Ai sensi dell'art. 67, comma 11, della Legge 133/2008, il Comune deve pubblicare sul proprio sito la tabella 15 e la scheda informativa 2 che troverete qui sotto in allegato:

Allegati:

Scheda informativa 2 - Monitoraggio del contratto integrativo.pdf	[ ]	75 Kb
Tabella 15 - Fondo unico per le risorse decentrate.pdf	[ ]	79 Kb